Primark验厂咨询审核流程及审核结果 

Primark验厂咨询审核流程  

审核前 

1. 工厂完成新供应商/工厂评估表 

2. Primark 安排工厂审核 

3. 审核员联系您的工厂和供应商安排审核的窗口时间/日期   

审核 

4. 审核员根据Primark供应商行为守则审核员进行验厂咨询 

5. 工厂同意整改计划(CAP)和不符点(NCs)的整改时间表  

审核后－下一步 

6. 工厂开始整改  

7. 审核员将整改计划和审核报告发给Primark 

8. Primark根据发现的问题对工厂分级，之后向工厂和供应商发出Primark验厂咨询审核结果信函  

红色，极严重－危及生命和/或极端严重的不符项

-您没有被批准使用 

-您的工厂必须立即改进改进工厂条件，改正高风险的问题 

-英国的高级道德贸易经理，中国的道德贸易经理和采购总监将与工厂和供应商联系进行讨论 

-Primark 不会容忍恶劣的工厂条件  红色

红色－很严重的不符项和/或非常多的不符点

-您没有被批准使用 

-首先，工厂必须重点改正高风险的不符项，并且鼓励工厂与中国的道德贸易经理合作，对主要的不符项制定整改计划 

- 英国的高级道德贸易经理，中国的道德贸易经理和采购总监将与工厂的供应商联系进行讨论  

橙色－好工厂，制定了大部分的政策和制度来保护工人

-您被批准使用 

-工厂必须改正存在的主要和次要问题 

-在适当的时间段内，将安排跟进审核确认不符项已经整改并且优良的工作环境得以持续  

绿色－优秀工厂，制定了好的政策和制度以保护工人

-您被批准使用 

-工厂必须改正存在的一些次要问题 

-在适当的时间段内，将安排跟进审核确认不符项已经整改并且优良的工作环境得以持续  

未授权分包

-Primark 必须被告知所有产品的生产场所 

-供应商和工厂有义务通知Primark生产Primark (或 Penneys) 订单的每个分包商的情况 

-没有披露分保商将对业务关系造成严重影响 

-供应商和工厂有义务通知分保商Primark的行为守则和相关政策 

-根据风险情况，对分保包商安排验厂咨询 

-Primark根据供应商公开的生产场所的产能和所接的订单量进行分析。任何异常情况将会被调查 

-Primark理解改善生产条件需要时间和投资。Primark愿意与商业伙伴合作，通过改善过程达到体面工作标准的目标 

不一致的记录 

-Primark坚持要看到准确的工时和工资记录，这会在对工厂评级中予以优先反映 

-如果在审核中发现不一致的或造假的工时和工资记录，这将自动导致工厂的评级为红色 

-Primark理解一些不符项，特别是工时和工资，需要时间改善   

-工厂如果表现出对工时和工资的透明并致力于持续改进，这会在评级中予以正面反映 

行贿 

-Primary对行贿决不容忍 

-Primary建立了警报系统打击工厂的行贿 

-如果审核员索要‘好处’，请与Primark的资深道德贸易经理

（bee.ong@abfchina.com）和英国的道德贸易小组联系(ethicalteam@primark.co.uk). 

有关道德贸易问题和PRIMARK道德贸易政策，如需协助，请联系如下人员：

-Mr. William Chen 

Primark中国道德贸易经理 

WilliamChen@abfchina.com  

电话. +86 1376 4880 130  

-Ms. Bee Ong 

Primark 资深道德贸易经理 

bee.ong@abfchina.com 

Primark十分重视道德贸易政策。作为重要的商业伙伴，我们希望您们能主动的改善工厂环境。谢谢您们的合作 

  温馨提示：康华作为验厂咨询咨询辅导领先品牌，致力于企业社会责任验厂咨询、品质验厂咨询及反恐验厂咨询,提供BSCI验厂咨询，沃尔玛验厂咨询,迪士尼验厂咨询等验厂咨询咨询辅导服务！

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